Decreto Rilancio: estensione del “blocco” ai licenziamenti
Per evitare un aumento dei licenziamenti durante l’emergenza sanitaria causata dal virus Covid-19, il Decreto 17 marzo 2020, n. 18 (c.d. Decreto Cura Italia,...
Contratti di lavoro flessibile e sicurezza sul lavoro: parenti neanche troppo...
Nel corso dei precedenti interventi abbiamo avuto modo di delineare gli aspetti peculiari di determinate tipologie contrattuali di lavoro flessibile: contratto a tempo determinato,...
NASpI: cos’è e quando richiederla
La NASpI è una indennità mensile di disoccupazione, istituita dall'articolo 1, decreto legislativo 4 marzo 2015, n. 22 - che sostituisce le precedenti prestazioni di...
Documento di valutazione dei rischi: obblighi e sanzioni
Il datore di lavoro che non effettua la valutazione dei rischi della propria azienda e non elabora il relativo DVR (Documento di Valutazione dei...
Sgravio contributivo per contratti aziendali con misure di conciliazione vita-lavoro
Sono state pubblicate le istruzioni INPS per presentare, entro il 15 settembre, la domanda di accesso allo sgravio contributivo per le misure di conciliazione...
Esenti da IVA le cessioni di guanti considerati DPI
I protocolli di sicurezza adottati in seguito all’emergenza Covid-19 hanno reso obbligatorio l’uso di alcuni tipi di abbigliamento a tutela della sicurezza di lavoratori...
Indennità di disoccupazione per collaboratori: novità DIS-COLL 2022
La Legge di Bilancio 2022 ha introdotto alcune variazioni con riferimento ad alcuni aspetti della disciplina relativa all’indennità di disoccupazione DIS-COLL, in merito alle...
Lavoro subordinato, parasubordinato e autonomo: criteri distintivi
Partiamo da un principio base del nostro ordinamento giuslavoristico: i contratti di lavoro sono tanti, ma sostanzialmente, le tre forme con cui ogni attività...
Bonus carburante, i chiarimenti del fisco
Con la circolare n. 27/E del 14 luglio 2022, l’Agenzia delle Entrate ha fornito i chiarimenti relativi al bonus carburante introdotto dal decreto “Ucraina”...