Decreto Cura Italia: misure efficaci anche per gli agenti?
Con il Decreto emanato lo scorso 17 marzo denominato “Cura Italia” sono stati previsti numerosi interventi a sostegno di attività, imprese e lavoratori dipendenti....
Esenzione fringe benefit fino a 3.000 euro: applicabile solo per chi...
Il Decreto Lavoro (Decreto Legge n. 48/2023, convertito in Legge 3 luglio 2023, n. 85), limitatamente al periodo d’imposta 2023, ha innalzato il limite...
Premi di produttività: quando conviene il welfare aziendale?
I premi di produttività godono di una tassazione agevolata al 10% ma possono essere fruiti anche tramite benefit (c.d. welfare aziendale), con esenzione totale...
Congedo parentale: le novità 2024 per i lavoratori dipendenti
Tra le molteplici novità in materia di lavoro introdotte dalla Legge di Bilancio 2024, una delle principali riguarda la disciplina del congedo parentale.
In particolare,...
Indennità una tantum lavoratori a tempo parziale ciclico verticale
In sede di conversione in Legge del Decreto Legge 17 maggio 2022, n. 50 (cosiddetto Decreto Aiuti) recante “Misure urgenti in materia di politiche...
Licenziamento illegittimo in caso di insulti al datore di lavoro
Secondo la Corte di Cassazione, non si può licenziare un dipendente che insulta in modo volgare e offensivo il capo se si ritiene vittima...
L’Agenzia chiarisce la tassazione dei compensi arretrati
L’Agenzia delle Entrate si esprime in merito alla tassazione dei compensi arretrati, stabilendone le modalità in base alla sentenza. Vediamo come.
Con la risposta n....
Decreto Sostegni bis: ulteriori novità in materia di ammortizzatori sociali
A seguito della pubblicazione in Gazzetta Ufficiale del cosiddetto Decreto Sostegni bis, entrano in vigore le nuove disposizioni in area lavoro. In particolare, il...
Smart working all’estero: quale normativa applicare?
Negli ultimi anni il lavoro agile, o per meglio dire, il lavoro “da remoto”, ha trovato un’ampia diffusione nel mondo del lavoro e tale...